No mundo e no Brasil nunca o tema inovação foi tratado de forma com tanta intensidade como agora. O que está corretíssimo, pela própria dinâmica dos negócios, e pela forma com que produtos e serviços se tornam obsoletos.
Não vejo, principalmente no Brasil, grandes movimentações de inovação nas relações do trabalho. E para aumentar o número daqueles que querem que as relações do trabalho estejam mais adequadas, e sempre no compasso do momento, convido a todos para contribuir com flexibilização da legislação, e sobretudo promover um movimento que estimule o engajamento das classes patronais e dos trabalhadores, com essa causa.
Não deixe de participar.
Como insumo a criatividade, postei vários links, sobre o tema Teletrabalho e Home Office.
Abraços.
Paulo Moacir
> http://carreiradeti.com.br/carreira-emprego-trabalhar-casa-teletrabalho/
> http://www.apdt.org/news/Sites%20Gerais_files/Sites_Teletrabalho.htm
> http://www.gohome.com.br/
> http://convergenciadigital.uol.com.br/cgi/cgilua.exe/sys/start.htm?infoid=15778&sid=9
> http://www.conjur.com.br/2010-jul-03/teletrabalho-implicacoes-legais-empregado-empregador
>http://www.tst.gov.br/Ssedoc/PaginadaBiblioteca/bibliografiaselecionadas/teletrabalho.htm
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